A ANA faz parte do Grupo VINCI, que é o operador privado líder mundial no seu sector, gerindo uma rede de mais de 70 aeroportos em 14 países da Europa, Ásia, África e Américas

A Direção de Sistemas de Informação pretende reforçar a sua equipa, recrutando um(a) IT Governance para integrar a área de Governance e Gestão de Serviços.

• Gestão de Políticas e Processos: Assegurando a definição, elaboração, atualização e monitorização de políticas e processos de IT Governance com uma visão holística e transversal end-to-end.
• Gestão de Risco em IT: Identificando, avaliando e gerindo riscos associados aos sistemas de informação, assegurando a implementação de medidas de mitigação.
• Conformidade e Frameworks de Governance: Assegurando e documentando o cumprimento das obrigações legais e regulamentares aplicáveis à DSI, promovendo a adoção de frameworks de referência como COBIT, ITIL, ISO 27001, entre outras, em alinhamento com as melhores práticas de gestão e governance de IT.
• Comunicação e Reporte: Promovendo o awareness e a colaboração entre as áreas de IT em temáticas de IT Governance, assegurando a elaboração de relatórios de desempenho, riscos e conformidade para a gestão executiva, bem como a atualização contínua sobre as melhores práticas e frameworks reconhecidas na área.
• Controlo e Alinhamento Estratégico: Assegurando que a estratégia de IT está alinhada com os objetivos da organização, com supervisão sobre portfólios, iniciativas, serviços e operações de IT, apoiando ainda o planeamento orçamental em conformidade com os requisitos de IT Governance.
• Monitorização e Indicadores de Desempenho: Definindo e acompanhando indicadores de desempenho (KPIs) para serviços, operações e projetos de IT, consolidando métricas que permitam a monitorização eficaz dos processos implementados e garantindo a conformidade com SLA’s e metas estratégicas.

Requisitos:

• Licenciatura em Informática, Gestão de Sistemas de Informação, Engenharia Eletrotécnica e de Computadores ou áreas similares;
• Experiência mínima de 5 anos em funções relacionadas com IT Governance, Gestão de Riscos ou Auditoria IT em ambientes tecnológicos complexos;
• Experiência relevante em áreas de levantamento, análise, otimização ou transformação processos;
• Experiência prévia em processos de transformação organizacional (Preferencial);
• Certificações Relevantes (COBIT, ITIL, CISA, CRISC ou similares) serão valorizadas;
• Bons conhecimentos de língua inglesa.

Perfil:                                                          

• Liderança e Influência Positiva;
• Rigor, Ética e Responsabilidade;
• Proatividade e Orientação para Resultados;
• Pensamento Estratégico e Capacidade Analítica;
• Comunicação e Trabalho Colaborativo

Diversidade e inclusão:

A nossa cultura está baseada na diversidade das origens e das experiências. A ANA opõe-se a quaisquer formas de discriminação na contratação, nas relações laborais e no desenvolvimento profissional dos seus colaboradores. Comprometendo-se a promover a igualdade de oportunidades, independentemente do género, idade, religião ou crença, orientação sexual, ideologia política, raça ou etnia.