A ANA faz parte do Grupo VINCI, que é o operador privado líder mundial no seu sector, gerindo uma rede de mais de 70 aeroportos em 13 países da Europa, Ásia, África e Américas.

A Direção de Engenharia e Gestão de Ativos pretende recrutar um(a) trabalhador(a), para designadamente colaborar com a empresa exercendo as seguintes funções:

• Desenvolver e operacionalizar estratégias que alinhem a gestão de ativos aos objetivos organizacionais;
• Definir e monitorizar indicadores de desempenho relativo aos ativos, sistemas e infraestrutura, alinhados com o cumprimento das obrigações legais e regulamentares aplicáveis;
• Desenvolver e acompanhar a implementação de modelos de risco e criticidade para apoio na elaboração de planos de mitigação de risco aplicada às decisões de investimento;
• Desenvolvimento e suporte ao CMMS da ANA no que diz respeito à consistência da base de dados relativa ao ciclo de vida dos ativos e às integrações com outros sistemas organizacionais;
• Desenvolver e dar suporte ao sistema integrado de gestão de ativos a implementar na ANA, com vista à obtenção da Certificação ISO 55000;
• Desenvolver e apoiar o desenvolvimento de novas tecnologias aplicadas às atividades diárias de operação e manutenção dos ativos;
• Suporte e acompanhamento dos desenvolvimentos a nível de novos projetos e obras, em implementação nas unidades de negócio, tendo por base a visão de ciclo de vida dos ativos;
• Apoiar na gestão e execução de projetos a implementar na área de gestão de ativos e manutenção, incluindo a verificação da conformidade da regulamentação inerente a esta matéria;
• Manter um conhecimento atualizado da tecnologia relacionada com as áreas da manutenção e de gestão de ativos, revendo em contínuo os novos produtos e tendências para garantir oportunidades de melhoria de qualidade e a otimização de custos.

Requisitos da função:

• Mestrado integrado (pós-Bolonha) ou licenciatura pré-Bolonha em engenharia mecânica/ eletrotécnica/ industrial;
• Experiência mínima de 3 anos em funções similares;
• Capacidade para elaborar especificações técnicas, cláusulas gerais e especiais para os processos de consulta na sua área de especialização;
• Excelentes capacidades analíticas, incluindo experiência no uso de Excel e de bases de dados;
• Capacidade para analisar modelos de fiabilidade e avaliação de risco de ativos fixos;
• Valorizado o conhecimento geral da operação aeroportuária, dos seus serviços e principais processadores;
• Bons conhecimentos de língua inglesa (falada e escrita).

Perfil Comportamental:

• Trabalho de equipa;
• Organização;
• Autonomia;
• Proatividade;
• Dinamismo e resiliência.

Diversidade e inclusão:

A nossa cultura está baseada na diversidade das origens e das experiências. A ANA opõe-se a quaisquer formas de discriminação na contratação, nas relações laborais e no desenvolvimento profissional dos seus colaboradores. Comprometendo-se a promover a igualdade de oportunidades, independentemente do género, idade, religião ou crença, orientação sexual, ideologia política, raça ou etnia.